Prefeitura de Alumínio fala sobre caso de falsa professora em escola

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Falsa Professora

Uma situação alarmante está sendo apurada pelo Jornal Correio do Interior, e que veio à tona em uma escola municipal, no bairro do Figueiras, em Alumínio, envolvendo uma professora que, segundo denúncias internas, atuou neste ano sem ter a formação necessária para a função, ou seja, uma falsa professora.

De acordo com as informações obtidas, a funcionária, que tem formação em massoterapia pelo Senac, assumiu uma sala de aula diariamente. Apesar de sua condição de “eventual”, ela assinava documentos oficiais, participava de reuniões de pais e aprovava alunos bimestralmente como se fosse uma professora efetiva. Os dados de seu contrato como “eventual” foram confirmados por meio de um requerimento formal, o que comprova sua situação irregular.

A denúncia indica que a diretora da escola já sabia do problema há cerca de um mês, mas teria se recusado a tomar providências, supostamente tentando abafar o caso, provavelmente para resguardar a atual gestão da opinião pública.

A demissão da professora, ocorrida hoje, causou um grande impacto na escola. Os professores, que estão “extremamente assustados”, agora tiveram que juntar turmas, resultando em salas de aula superlotadas, com até 44 alunos.

​A comunidade escolar já está ciente da situação, e a expectativa é que o caso, agora público, faça com que a informação chegue aos pais dos alunos e que providências urgentes sejam tomadas para investigar e punir os responsáveis pela colocação de uma “professora falsa” em sala de aula.

Ainda ao que apurado pelo Correio do Interior, a então professora passou a trabalhar na escola em janeiro deste ano.

Nota oficial da Prefeitura de Alumínio – Departamento de educação

O Departamento de Educação da Prefeitura de Alumínio informa que, na data de ontem, tomou conhecimento de que uma professora que atuava como eventual em uma escola da rede municipal estaria em suposta situação irregular no que diz respeito ao seu curso de graduação.

Ressaltamos que a profissional em questão prestou serviço na gestão anterior, por meio de empresa terceirizada responsável pelas escolas de tempo integral. Após o término do contrato da empresa, em outubro de 2024, tomamos conhecimento de que ela passou a constar em banco de dados utilizado em caráter emergencial para atribuição eventual.

Desse modo, o Departamento de Educação reforça que a contratação de professores para a rede municipal segue critérios legais e técnicos, visando garantir a qualidade do ensino e a segurança jurídica da administração pública.

Por fim, reafirmamos nosso compromisso com a transparência e, em relação ao caso, informamos o encerramento da relação profissional com a mencionada professora e que está sendo instaurado procedimento para apurar os fatos.